Arrière-plan : une salle de conseil avec une longue table polie, des fauteuils en cuir et des vues sur la ville à travers de hautes fenêtres allant du sol au plafond, évoquant la gouvernance transparente et responsable d'Opimian en tant qu'organisme sans but lucratif détenu par ses membres
À propos d'Opimian

Gouvernance et règlements

Opimian est un club de vin sans but lucratif gouverné par ses membres par l'entremise d'un conseil d'administration élu et de quatre comités permanents. Nos règlements, mandats et documents fondateurs sont ouverts et accessibles.

Conseil d'administration

Élu par les membres, animé par les comités

Le conseil d'administration d'Opimian agit par l'entremise de quatre comités permanents. Chaque comité fonctionne selon un mandat publié et rend compte au conseil. Ensemble, ils couvrent la surveillance financière, la gouvernance, les nominations au conseil et les ressources humaines du club de vin.

  • Comité de vérification

    Surveille l'intégrité des états financiers d'Opimian, les contrôles internes de l'information financière, la conformité réglementaire, le rôle de l'auditeur externe et les risques liés aux technologies de l'information.

  • Comité de gouvernance

    Examine les questions de gouvernance et conseille le conseil sur sa responsabilité globale d'intendance à l'égard du Club de vin Opimian.

  • Comité des nominations

    Examine la composition du conseil conformément aux règlements et aux directives en matière de nominations, repère les membres potentiels du conseil et recommande des candidats.

  • Comité des RH

    Joue un rôle actif dans l'élaboration et l'approbation de la rémunération des dirigeants et d'autres programmes de ressources humaines, en appuyant le rôle de la direction sans s'y substituer.

Documents

Règlements, mandats et documents fondateurs

Téléchargez l'ensemble de la bibliothèque de gouvernance ci-dessous. Tous les fichiers sont des PDF, hébergés sur opimian.ca.